Как взыскать долги по зарплате через суд

Как взыскать долги по зарплате через суд?

Нас спрашивают, а как можно по закону, взыскать с работодателя долги по зарплате, через суд?

Как взыскать долги по зарплате без суда

Как взыскать долги по зарплате без суда?

Нас спрашивают, а как можно по закону, взыскать с работодателя долги по зарплате, не обращаясь в суд?

На что сообщаем, что на сегодняшний день, работник может потребовать заработную плату у работодателя несколькими способами — через суд или трудовую инспекцию.

Можно ли выбрать способ получения зарплаты

Можно ли выбрать способ получения зарплаты?

Нас спрашивают, а кто по закону решает, как выдавать зарплату, — работодатель или работник? И могут ли работника, обязать получить банковскую карту по закону?

Что грозит работодателю за задержку отпускных

Что грозит работодателю за задержку отпускных?

Нас спрашивают, а что по закону, грозит работодателю за задержку отпускных?

Когда сотрудник должен получать отпускные

Когда сотрудник должен получать отпускные?

Нас спрашивают, а когда по закону, сотрудник должен получать отпускные — до, или с началом, отпуска?

На что сообщаем, что до отпуска. В статье 136 Трудового кодекса указано, что работодатель обязан выплатить сотруднику отпускные не позднее, чем за три дня до начала отпуска. Если этот период приходится на выходные или праздничные дни, то перечисления должны быть сделаны в рабочий день, предшествующий выходным.

Компенсация за использование сотрудником личного имущества

Компенсация за использование сотрудником личного имущества?

Нас спрашивают, а каков по закону, размер компенсации положен за использование сотрудником личного имущества в России?

Может ли сотрудник использовать для работы личное имущество

Может ли сотрудник использовать для работы личное имущество?

Нас спрашивают, а может ли сотрудник по закону, использовать для работы, своё личное имущество в России?

Сколько должны выплатить после увольнения по сокращению

Сколько должны выплатить после увольнения по сокращению?

Нас спрашивают, а сколько по закону должен выплатить работодатель после увольнения по сокращению в России?

Медведев поручил разобраться с задержками зарплат

Медведев поручил разобраться с задержками зарплат.

Как сообщает ТАСС, Премьер-министр Российской Федерации Дмитрий Медведев поручил разобраться с каждым случаем задержки зарплаты и принять решения по проблемным предприятиям. На заседании правительства он отметил, что в течение года удалось урегулировать несколько резонансных случаев, но есть предприятия, сотрудники которых все еще не получили всё, что им должны были выплатить. Некоторые из этих случаев связаны с уголовными делами, банкротствами и уголовным преследованием руководства предприятий. По словам премьера, необходимо до конца разобраться с каждым из таких случаев и принять все меры, чтобы деньги все же были выплачены.

Что будет за задержку зарплаты в Январские Праздники

Что будет за задержку зарплаты в Январские Праздники?

Нас спрашивают, а что будет по закону за задержку зарплаты в январские праздники в России?

Дадут ли зарплату раньше если день выплат Январские Праздники

Дадут ли зарплату раньше если день выплат Январские Праздники?

Нас спрашивают, а дадут ли зарплату раньше по закону, если день выплат выпадает на январские праздники в России?

Советы Пенсионерам

Советы Пенсионерам.

Чтобы в будущем не остаться без пенсии, храните всее свои трудовые договоры и их изменения.

Не выбрасывайте зарплатные ведомости и другие документы, которые смогут в будущем подтвердить размер вашей зарплаты.

Если трудились на вредном или опасном производстве, берите «Справку, уточняющую особый характер работы или условий труда, необходимых для досрочного назначения страховой пенсии по старости, и подтверждающую постоянную занятость на соответствующих видах работ». Храните её.

Уклонистам нельзя будет работать на госслужбе

Уклонистам нельзя будет работать на госслужбе?

Нас спрашивают, а действительно ли теперь по закону уклонистам нельзя будет работать на госслужбе?

Как узнать платит ли работодатель соцвзносы?

Как узнать платит ли работодатель соцвзносы?

Нас спрашивают, а как узнать, платит ли мой работодатель соцвзносы по закону?

На что сообщаем что узнать можно непосредственно:

Как подтвердить стаж если он не учтен

Как подтвердить стаж если он не учтен?

Довольно часто складываются ситуации, когда специалисты Пенсионного Фонда сталкиваются с отсутствием необходимых для установления пенсии документов.

В таких случаях для определения права на пенсию возникают проблемы при подсчете трудового стажа. Это касается, в основном, тех периодов, когда граждане ещё не были зарегистрированы в системе обязательного пенсионного страхования.

Как узнать уплачивает ли работодатель взносы в Пенсионный фонд

Как узнать уплачивает ли работодатель взносы в Пенсионный фонд?

Полная информация о ваших пенсионных правах хранится на вашем индивидуальном лицевом счете в Пенсионном фонде России. У граждан есть удобный способ узнать о своих правах в личном кабинете на сайте Пенсионного Фонда России. Для доступа к этой услуге вам необходима регистрация на портале Госуслуг. Если вы еще не зарегистрированы, эту процедуру можно пройти в клиентской службе Пенсионного фонда.

Представление сведений индивидуального (персонифицированного) учёта в ПФР

Представление сведений индивидуального (персонифицированного) учёта в ПФР.

С 1 января 2017 года организации представляют в Пенсионный фонд Российской Федерации два вида отчетности: сведения о застрахованных лицах, представляются ежемесячно, и сведения о страховом стаже застрахованного лица – ежегодно.

Сведения о начисленных страховых взносах организации должны представлять ежеквартально в органы Федеральной налоговой службы.

Регистрация и снятие с регистрационного учёта в ПФР

Регистрация и снятие с регистрационного учёта в ПФР.

С 1 января 2017 года лицам, производящим выплаты физическим лицам, в том числе организациям, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам; индивидуальным предпринимателям (в том числе главам КФХ), адвокатам, арбитражным управляющим, нотариусам, занимающимся частной практикой, иным лицам, занимающимся частной практикой и не являющимся индивидуальными предпринимателями; организациям по месту нахождения их обособленных подразделений, имеющим расчетный счет и начисляющие выплаты и иные вознаграждения в пользу физических лиц

Взаимодействие работодателей с ПФР

Взаимодействие работодателей с ПФР.

С 1 января 2017 года администрирование страховых взносов на обязательное пенсионное страхование и обязательное медицинское страхование осуществляется Федеральной налоговой службой.

Пенсионный фонд Российской Федерации в рамках своих полномочий с 1 января 2017 года осуществляет следующие функции:

Льготы для инвалидов при квотировании рабочих мест

Льготы для инвалидов при квотировании рабочих мест.

Квотирование рабочих мест подразумевает резервирование таких мест, чтобы был возможен прием на работу инвалидов. Прием на работу инвалидов ограничен квотой: