Северная Пенсия
в 2017 году?
Нас
спрашивают, затронули ли изменения в пенсионном законодательстве, северную
пенсию в 2017 году? Кто теперь имеет право на её получение? Что включается и не
включается в северный стаж? И кто вообще может претендовать на северную пенсию
по закону?
На что
сообщаем что изменения в пенсионном законодательстве, которые вступили в силу с
1 января 2015 года, никоим образом не затронули интересы северян. Изменились
лишь термины, а именно: «трудовую пенсию по старости» назвали «страховой
пенсией по старости», а «базовая часть пенсии» теперь называется «фиксированной
выплатой к страховой пенсии». И северный стаж влияет именно на размер
фиксированной выплаты к страховой пенсии.
Итак, право
на назначение досрочной страховой пенсии по старости имеют мужчины по
достижении возраста 55 лет и женщины по достижении возраста 50 лет, в случае,
если они проработали 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее
20 календарных лет в приравненных к ним местностях, и имеют страховой стаж
соответственно не менее 25 и 20 лет. Право на досрочное назначение пенсии, по
старости, по достижении пятидесяти лет, имеют женщины, родившие двух и более
детей, при условии, что их страховой стаж составляет не менее 20 лет, и они
проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера, либо не
менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях. Также право на
досрочное назначение пенсии имеют мужчины по достижении пятидесяти лет и
женщины по достижении возраста сорока пяти лет, постоянно проживающие в районах
Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, при условии, что они
проработали не менее 25 и 20 лет соответственно в качестве оленеводов, рыбаков,
охотников-промысловиков.
В случае,
если стаж работы в районах Крайнего Севера меньше пятнадцати лет, но не менее семи
лет и шести месяцев, то трудовая пенсия назначается с уменьшением
общеустановленного возраста выхода на пенсию на четыре месяца за каждый полный
календарный год работы в этих районах.
Не
включаются в «северный» стаж: нахождение работников на курсах повышения
квалификации; учебные отпуска; дополнительные выходные дни для ухода за
детьми-инвалидами; дни сдачи крови работниками-донорами и предоставляемые им в
связи с этим дополнительные дни отдыха; отпуск без сохранения заработной платы.
Помните,
претендовать на «северную» пенсию вы можете, если работали в течение полного
рабочего дня, и за эти периоды работодатель платил страховые взносы в Пенсионный
Фонд.
«Северный»
стаж при определении права на досрочную пенсию рассчитывается в календарном
порядке, то есть без применения льготного исчисления.
Комментариев нет:
Отправить комментарий