Что такое ненормированный рабочий день

Что такое ненормированный рабочий день.

Трудовой кодекс Российской Федерации.

Четко определяет понятие «ненормированный рабочий день» и это особый режим работы.

В соответствии с которым отдельные работники.

Могут по распоряжению работодателя.

При необходимости эпизодически привлекаться к выполнению своих трудовых функций.

За пределами установленной для них продолжительности рабочего времени.

Что установлено в статье 101 Трудового Кодекса Российской Федерации.